近日接到通知,漢哲咨詢在北京建工投資發展有限責任公司(簡稱:建工投資)下屬企業激勵與約束機制設計咨詢項目的招標中正式中標。
北京建工集團是集生態評估、城市規劃、環境改造、建筑設計、工程技術研發、投資開發、施工建造、低碳運營維護等于一體的大型綜合城市服務商,建工投資作為北京建工集團旗下唯一一家從事國內投資業務的子公司,重點關注節能環保、市政基礎設施建設、海綿城市、綜合管廊等領域的PPP項目投資建設,已在北京市通州區、大興區,貴州、蘇州、宜興等地區開展了項目和股權投資業務,參與投資北京市通州區83.2億元水環境治理項目、通州文化旅游區12平方公里基礎設施項目、蘇州太湖新城吳中片區核心區200萬平方米的能源中心項目等一批優質項目等。
本次咨詢項目,是針對PPP項目公司的激勵與約束機制設計,由于PPP項目公司具有投建運一體化、運行周期長、各階段工作特點差異大等特點,對于PPP項目公司的考核與激勵已經成為各投資主體的管理難點,基于多年來服務數百家工程企業、近百家國有投資控股集團及下屬企業考核體系建設的經驗,以及在國企激勵方式創新方面的持續探索,漢哲咨詢針對本項目提出了具有較高可行性的解決方案,并獲得了建工投資管理層的充分認可。
本咨詢項目,建工投資先后邀請了十余家國內外咨詢機構進行初步交流,在此基礎上,最終選定三家咨詢機構進入最終競標(其中外資機構一家、中資機構兩家),漢哲憑借自身的專業優勢以及有針對性的解決方案成功中標,再一次印證了漢哲咨詢在中國人力資源咨詢領域的領導地位。
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