近日,漢哲咨詢上海運營中心接到通知,在浙江大學杭州國際科創中心人力資源管理體系建設項目的招標中中標,項目已于近期啟動并取得階段性成果。
浙江大學杭州國際科創中心(以下簡稱:科創中心或中心)成立于2019年2月,是新時代浙江大學和杭州市全面深化市校戰略合作共建的重大科技創新平臺。中心以打造世界一流水平、引領未來發展的全球頂尖科技創新中心為目標,面向國家重大戰略、區域發展重大需求和國際科學前沿,聚焦物質科學、信息科學、生命科學的會聚融通,致力于打通前沿科學研究、顛覆性技術研發和成果產業化的全鏈條,致力建設面向人才培養、前沿科技和社會服務的新型大學校區,推動成果轉化、技術交易和產業投資的開放科技園區,促進技術創新、產業創新和制度創新的卓越創新特區,打造先進制造業的示范地、創新經濟的策源地、硬核科技的集聚地。
本次漢哲上海運營中心與科創中心的合作,涉及對中心組織與人力資源管理狀況的全面診斷,以及在此基礎上開展的崗位與職級體系建設、市場薪酬對標與薪酬體系優化、績效管理體系設計及輔導實施等工作,以全面支持中心建成與世界一流科創中心相匹配的戰略型人力資源管理體系。
在國內多家咨詢機構競標的基礎上,科創中心最終選擇漢哲上海作為服務方,主要是看重漢哲公司化、規范化的運營管理模式,以及在科研機構咨詢方面的經驗。多年來,漢哲陸續服務中國航天系統院、中國空間技術研究院、中國核動力運行研究院、中航工業氣動研究院、中國電科海洋信息研究院、中國檢驗檢疫科學研究院、廣東省電力科學研究院、民航局第二研究所等數十家科研機構,服務內容涵蓋企業發展規劃、企業改制、組織與流程再造、人力資源管理體系建設等多個方面,是國內在此領域積累較為豐富的咨詢機構之一。
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