7月13日，中山欖菊日化實業有限公司企業文化咨詢項目啟動大會在中山阜沙欖菊集團總部隆重召開，欖菊日化薛洪偉總裁率領全體中高層干部參加了啟動會議，漢哲咨詢首席專家段磊博士參會并進行了《有關于企業文化的四個問題》的專題分享，為欖菊日化企業文化的系統化建設拉開了序幕。
中山欖菊日化實業有限公司（簡稱：欖菊日化）1982年誕生于有著數百年菊花文化歷史、素有“菊城”美譽的中山市小欖鎮。37年來，欖菊日化植根南國，深耕細作，開拓創新，不斷進取，現已成為中國家庭衛生殺蟲行業的領軍企業之一，幾乎參與了家用殺蟲行業所有國家標準和行業標準的制（修）訂，在行業內開創性地提出“以科技護衛家居健康”的理念，為消費者源源不斷地提供著優質、健康、綠色、環保的日化產品。
如今的欖菊日化集團，擁有驅蚊、殺蟲、兒童防護、餐具洗護、織物洗護、家居清潔、驅蚊電器等多種品類的家居防護與清洗產品，欖菊牌蚊香、殺蟲劑、洗潔精、洗衣液等系列產品均通過了國家環?？偩值?ldquo;環境標志產品”認證，同時，欖菊在國內投資六大生產基地，銷售業務平臺遍布全國，遠至東南亞和非洲，先后榮獲“全國優秀民營化工企業”、“中國輕工業行業十強企業”、“全國質量誠信標桿典型企業”、“全國質量領軍企業”等榮譽稱號，是中國日化行業兼具品質與規模的領軍企業之一。
經過37年的發展，欖菊日化已經初步形成了自己的文化基因，站在新的歷史性起點上，欖菊日化不忘初心，堅持走誠實守信、穩健發展、創新引領、管理科學的道路，其中，凝練、升華企業的文化基因并賦予其時代的特點與更為遠大的使命，已成為企業當前全面提升管理的重要前提。在反復與國內近十家企業文化咨詢機構交流、充分對比各家優勢與特點的基礎上，欖菊日化最終選定漢哲作為其企業文化咨詢服務的合作伙伴，主要是看重漢哲較長的發展歷史、公司化的組織運作模式以及全產業鏈的咨詢服務能力。
本項目涉及企業文化診斷與文化理念提煉，文化理念豐富化、形象化與生動化，文化落地實施方案設計、活動策劃與組織實施，由位于北京的漢哲企業文化研究與咨詢中心（HCCRC）負責承擔。
HCCRC成立于2009年，成立以來先后服務了近百家企事業單位的企業文化咨詢與培訓工作，幫助這些機構建立了符合自身特色的企業文化體系，并協助開展了大量的落地實施與培訓工作。作為一家集團型咨詢機構，漢哲既具有企業文化咨詢方面的豐富經驗，又能夠在戰略、管控、流程、人力資源等領域提出支持文化有效落地的具體措施和方法，由此避免了傳統企業文化咨詢不了解企業戰略、不熟悉企業業務、盲目堆砌辭藻、堆砌活動、堆砌熱鬧的所謂“文化陷阱”，能夠把企業文化建設與企業戰略乃至生產運營活動有機結合起來，既有完美的文化表現，又有扎實可落地的行動、規范與標準，從而把長效的企業文化建設與即期的企業經營活動有機地結合起來，由此也為大批企業帶來了良好、可見的文化建設效益，讓價值觀的力量幫助企業成長、成就、成功。
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